News der Community ITrheinland.de
Empfehlungsbund Community Workshop - Das sind unsere Themen im September
Montag, 14. August 2017, 19:22 UhrHaben Sie für die letzte September-Woche noch Platz in Ihrem Terminkalender? Halten Sie sich den 26. oder 27. September für unseren Empfehlungsbund Community Workshop frei! In dieser Runde wollen w...
Mein Rückblick auf das Fachkräftesymposium und das HR-Frühstück an der FOM
Donnerstag, 22. Juni 2017, 11:04 UhrVergangene Woche hatte ich die Gelegenheit, auf zwei Veranstaltungen mein Wissen rund ums Thema HR mit Interessierten zu teilen. Dazu möchte ich nun einen kurzen Rückblick geben.Bewerbungsprozesse ...
Umfragestart - Einschätzung von Karrieremessen als Recruitingkanal
Dienstag, 06. Juni 2017, 09:34 UhrAuch in diesem Jahr starten wir unsere Umfragerunde an Personaler über ihre Erwartungen an Karrieremessen. Vom 1. Juni 2017 bis zum 31. August haben Sie als Aussteller auf Karrieremessen Gelegenhei...
Unser Rückblick zum offenen Expertenforum Personalmanagement 2017
Freitag, 26. Mai 2017, 13:00 UhrUnsere Veranstaltungsreihe des IX. offenen Expertenforum Personalmanagement des Empfehlungsbundes hat am Mittwoch den 24.05.2017 sein letztes Event abgehalten. Ein Tag vor Christi Himmelfahrt konnt...
Unser Rückblick zum HR-Innovation Day 2017
Mittwoch, 24. Mai 2017, 13:00 UhrDer HR Innovation Day 2017 ist vorüber. Selbstredend ließen wir uns Prof. Walds Veranstaltung nicht entgehen und sind für Sie nach Leipzig zur Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur gefahren...
News unserer Partner
itelligence unterstützt futureSAX-Innovationskonferenz in Dresden
18.08.2017 – BIT.Group GmbH & itelligence Outsourcing & Services GmbHDSAG-Jahreskongress 2017
09.08.2017 – ARITHNEA GmbHCompact et léger, l'analyseur de réseaux vectoriels R&S ZNLE simplifie les mesures précises des paramètres S
20.07.2017 – Rohde & Schwarz CybersecuritySommer, Sonne, Halbjahresreview
10.07.2017 – pludoni GmbHEmpfehlungen empfehlen sich!
Sie haben sich in Ihrem Vorstellungsgespräch sehr gut präsentiert und doch eine Absage erhalten? Oder das Unternehmen, bei welchem Sie sich beworben hatten, kann Ihnen leider keinen Gesprächstermin anbieten? Ihre Unterlagen haben jedoch die Entscheider stark beeindruckt.
Bitte schauen Sie nach, ob dieses Schreiben einen Empfehlungscode enthält. Betrachten Sie den erhaltenen Empfehlungscode als Wertschätzung und ausdrückliche Empfehlung Ihrer Person an Partnerunternehmen dieser Community. Die Mitglieder der ITrheinland.de-Community bevorzugen empfohlene Bewerber. Sie erhalten aufgrund des Empfehlungscodes innerhalb kürzester Zeit Feedback auf Ihre Bewerbung und werden zeitnah zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
Warum ist das so? Auf ITrheinland.de engagieren sich Unternehmen mit ähnlichen Bewerberinteressen in einer Community, um sich gegenseitig Bewerber zu empfehlen. Die Partner stimmen sich regelmäßig ab, nach welchen Kriterien ein Empfehlungscode vergeben wird. Die aktuelle Kriterienliste finden Sie unter den FAQ.
Den Entscheidern der ITrheinland.de Partnerunternehmen ist bewusst, dass es oft nur Nuancen in der Ausprägung Ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse sind, die die Entscheidung beeinflussen. Die Personalverantwortlichen wissen um Ihre Stärken und wollen Sie weiterhin für den Standort Nordrhein-Westfalen begeistern. Ihre Empfehlung über den Empfehlungscode ist ein Beweis dafür.
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