Düsseldorf

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Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst und dich sonntags schon auf Montag freust! Die Zeit, die du bei uns verbringst, soll für dich angenehm und abwechslungsreich sein, denn bei uns kannst du spannende und fordernde Aufgaben selbstbestimmt meistern. Wir legen großen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander und auf ausgeglichene Mitarbeiter, ganz ohne Hierarchieschranken: Das beginnt bereits beim innerbetrieblichen du über alle Ebenen hinweg.

 

Dein Aufgabenbereich:

  • Du identifizierst Entscheider und Stakeholder bei Großunternehmen rund um das Thema „Microsoft Workplace“ in der DACH-Region
  • Du gewinnst nachhaltig neue MQL (Marketing Qualified Lead) aus Maßnahmen der Kaltakquise, Social Selling und Networking
  • Du arbeitest eng mit dem Marketing zusammen, und unterstützt bei der Entwicklung gezielter Marketingstrategien
  • Du hältst Verkaufsprozesse und -methoden ein und dokumentierst alle gesammelten Daten und Aktivitäten in unserem CRM-System
  • Zusammen mit den anderen Vertriebseinheiten arbeitest du aktiv an der Erstellung von Verkaufsstrategien und -zielen mit

 

Dein Profil:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb und ein gesundes technisches Verständnis / Interesse an IT  (bestenfalls schon erste Berührungspunkte mit Microsoft 365)
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und Spaß am Kontakt mit Menschen
  • Ein selbstbewusstes und zielorientiertes Auftreten
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Unser Angebot:

Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag erwarten dich bei uns eine Vielzahl an Benefits mit denen wir dich als Mitarbeiter in allen Lebenslagen unterstützen wollen, sei es das Umfeld zur Ausübung deiner Tätigkeit oder dein Privatleben.
 
  • DEINE WEITERENTWICKLUNG: Seminare & E-Learnings mit Zertifikaten, interne TedTalks, uvm.
  • UNSER MITEINANDER: Mobiles Arbeiten, Empfehlungsprämien, Teamevents, Health & Fitness
  • UNSERE TRANSPARENZ: Regelmäßige Infocalls, interne Newsletter, Mitarbeitergespräche, uvm.
  • UNSERE VERANTWORTUNG: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, Zuschüsse, Firmenwagen, uvm. 
 
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